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Cisco(思科)

发布日期:2016年03月15日    浏览次数:638

cisco(思科)    思科公司是全球领先的网络解决方案供应商。Cisco的名字取自San Francisco(旧金山),那里有座闻名于世界的金门大桥。可以说,依靠自身的技术和对网络经济模式的深刻理解,思科成为了网络应用的成功实践者之一。与此同时思科正在致力于为无数的企业构筑网络间畅通无阻的“桥梁”,并用自己敏锐的洞察力、丰富的行业经验、先进的技术,帮助企业把网络应用转化为战略性的资产,充分挖掘网络的能量,获得竞争的优势。

    1984年12月,思科系统公司(Cisco Systems, Inc.)在美国成立,创始人是斯坦福大学的一对教师夫妇:计算机系的计算机中心主任莱昂纳德·波萨克(Leonard Bosack)和商学院的计算机中心主任桑蒂·勒纳(Sandy Lerner),夫妇二人设计了叫做“多协议路由器”的联网设备,用于斯坦福校园网络(SUNet),将校园内不兼容的计算机局域网整合在一起,形成一个统一的网络。这个联网设备被认为是联网时代真正到来的标志。约翰·钱伯斯于1991年加入思科,1996年,钱伯斯执掌思科帅印,是钱伯斯把思科变成了一代王朝。

    对于思科公司来说,它所面对的是一个2000亿美元的网络设备市场。他的经营范围几乎覆盖了网络建设的每个部分:组成互联网和数据传送的路由器、交换机等网络设备市场几乎都由思科公司控制。由于网络信息每四个月就增加一倍,需要更新、更快的网络传输设备支撑,这意味着思科的市场还在不断膨胀,从而使思科的市场成了最受欢迎、增长最快的公司。

    形容网络发展的迅速是人间方一日,网上已千年,作为设备供应商,必须掌握高新技术,不断创新,然而谁也无法一一发明所有的技术,思科公司总裁钱伯斯认为,获得发明的最佳途径是花钱去买。他认为最理想的做法是买下正在研制新产品的新公司,它能在未来的6至12个月推出一个杰出的新产品,然后通过思科公司现有的分销渠道,迅速推向市场。1996年,思科公司就是通过这种方法,成为网络交换机市场的佼佼者。

    如今思科系统公司已成为公认的全球网络互联解决方案的领先厂商,其提供的解决方案是世界各地成千上万的公司、大学、企业和政府部门建立互联网的基础,用户遍及电信、金融、服务、零售等行业以及政府部门和教育机构等。同时,思科系统公司也是建立网络的中坚力量,互联网上近80%的信息流量经由思科系统公司的产品传递。思科已经成为毋庸置疑的网络领导者。思科系统公司在全球拥有35000多名雇员,2004年的营业额超过220亿美元。

    在今天这个以网络为业务核心推动力的新经济时代,政府、组织及企业的信息化建设不仅需要领先的网络技术和设备,更需要正确建立和充分应用智能网络环境的成功经验和策略咨询。思科互联网商业解决方案事业部(IBSG)积极与用户分享思科应用智能网的成功经验。在《财富》“全球500强”企业中,已有280多家企业的总裁和首席信息官分享了思科经验。美国《商业周刊》对此评论说,由于思科处在网络经济的核心,它比任何其他公司都更适合于领导和推动全球经济企业发展向网络模式转型。

    《财富》2008年度高盈利科技企业排行榜(思科位于第3位),思科公司是全球领先的互联网解决方案供应商,2008年销售收入395亿美元,在2009年美国《财富》500强中排行第57位。在2015年《福布斯》世界500强排行榜中,思科排在第76位。

    思科制造的路由器、交换机和其他设备承载了全球80%的互联网通信,成为硅谷中新经济的传奇。过去20多年,思科几乎成为了“互联网、网络应用、生产力”的同义词,思科公司在其进入的每一个领域都成为市场的领导者。


企业文化

    很多公司把企业文化写出来挂在墙上,思科也有一张文化卡,但我认为公司的文化绝不是一句动听的话语,它表现在我们的行为里,根植于我们的思维中。比如,说一个人没有文化,这是从他的行为做出的判断,同样道理,一个企业的文化就是它的行为,就是企业每一个员工做出来的行为。如果企业的员工都不知道老板想什么,怎么可能形成一个企业的文化?这样,就带出了另一个问题,沟通。如果一个企业既没有价值观和做事的准则,又没有沟通的途径,就谈不上管理,根本无从管理。换句话说,一个企业没有文化、公司有要求,员工的行为体现,加上鼓励机制。在考虑升降一个员工,能否适应变化是很重要的一条。我们每半年对员工进行一次挑战评估,其中的Versatility(多功能性)很重要,一个员工的适应能力有多强,是否只能做销售或其他?适应性不强,员工总的价值就不会高。没有沟通,就没有管理,这三者是三位一体的关系。

公司愿景

    改变网络的局限性,让网络成为最时尚的潮流。

公司使命

    为顾客、员工和商业伙伴创造前所未有的价值和机会,构建网络的未来世界。

    质量第一、顾客至上、超越目标、无技术崇拜、节约、回馈、信任、公平、融合、团队精神、市场转变、乐在其中、驱动变革 充分授权、公开交流。


业务发展

全球业务

    思科公司是美国最成功的公司之一。1984年由斯坦福大学的一对教授夫妇创办,1986年生产第一台路由器,让不同类型的网络可以可靠地互相联接,掀起了一场通信革命。思科公司每年投入40多亿美元进行技术研发。过去20多年,思科几乎成为了"互联网、网络应用、生产力"的同义词,思科公司在其进入的每一个领域都成为市场的领导者。

    1990年上市以来,思科公司的年收入已从6900万美元上升到2011财年的432亿美元。思科公司在全球范围内的员工超过了60,000名。在2009年《财富》美国500强中排名第57位,并第8次当选《财富》全球最受尊敬的企业。思科公司还获得了"2008年全球品牌百强"第17名的殊荣。

    思科公司拥有全球最大的互联网商务站点,公司全球业务90%以上的交易是在网上完成的。思科坚信:互联网将改变人们的工作、生活、学习以及娱乐的方式,并且让诸多领先企业与合作伙伴成为"全球网络经济"模式的受益者。在《财富》全球500强企业中,已有包括沃尔玛(Wal-Mart)、埃克森美孚(Exxon Mobil)等300多家企业成为思科的成功客户,分享了思科的最佳实践经验。

中国业务

    思科于1994年进入中国市场,在中国拥有员工超过4000人,分别从事销售、客户支持和服务、研发、业务流程运营和IT服务外包、思科融资及制造等工作领域。思科在中国设立了20个业务分支机构,并在上海建立了一个大型研发中心。

    1994年08月,思科系统公司北京办事处成立,随后在上海(1995年9月)、广州(1996年3月)和成都(1996年5月)设立了办事处。

    1998年06月,思科系统公司总裁兼首席执行官约翰·钱伯斯先生首次以思科CEO身份访问中国大陆,并在清华大学做主题演讲。

    1998年09月思科系统(中国)网络技术有限公司成立,并在北京建立了网络技术实验室。

    1998年09月,思科系统公司董事长约翰·摩格里奇访问上海,宣布与复旦大学合作建立中国首家思科网络技术学院。

    2001年1月,思科系统公司宣布将在中国新建“最后一公里”接入技术实验室和IP语音技术实验室。

    2003年03月,信息产业部授予思科系统(中国)网络技术有限公司“电子政务推荐企业”称号。

    2004年01月,教育部授予思科系统公司“捐资助教特殊贡献奖”。

    2004年03月中国第一个下一代互联网主干网CERNET2(第二代中国教育和科研计算机网)在北京宣布开通,此次建成的CERNET2是全球最大的IPv6试验网,采用思科IPv6设备,连接广州、上海和北京,总长6000公里,带宽2.5G。

    2005年10月,思科上海研发中心正式启用,这将进一步增强思科公司定制化产品的能力,以满足中国、亚洲乃至于全球电信运营商不断变化的需求。

    2006年5月,为了响应中国市场不断提升的网络服务需求,对本地客户提供更加全面和直接的支持,思科系统(中国)信息技术服务有限公司在北京成立。该公司专注于为中国客户提供全面的网络生命周期服务,帮助用户对网络进行规划、设计、实施、运营和优化,以成功部署和使用网络技术。

    2007年11月1日,思科公司董事会主席兼首席执行官约翰·钱伯斯(John Chambers)访华,宣布创新及可持续发展成为思科在华发展战略重点。思科公司为此计划未来三至五年内在中国承诺投入160亿美元, 其中包括本地采购方面的显著提升,并增加在教育、思科融资租赁、研发、直接和间接投资以及销售和服务运营等方面的投入。

    2008年4月16日,思科公司投入2000万美元与北京大学合作成立光华—思科领导力研究院,这是思科公司在全球范围内首次与教育机构共同打造的国际化学术交流平台,面向政府及企业的高层管理人员,为中国培养出更多国际化的现代管理人才。

    2008年9月,思科公司正式成为上海世博会网络系统和网络解决方案高级赞助商。

    2009年6月3日,思科公司、复旦大学管理学院以及斯坦福大学商学院创立的“思科—复旦—斯坦福供应链领袖学院”项目正式启动。学院旨在以三强联手,打造全球供应链领袖人才;同时帮助企业提升供应链水平,进一步增强参与全球竞争的能力。

除了技术研发和业务推进,思科还致力于激发中国本土的创新文化,思科已经针对中国本土的多家企业投入了7亿美元,并将在未来五年增加3.5亿美元相应投入。同时,思科公司也十分重视帮助中国教育和培养网络人才,到2011年,思科在华网络技术学院总数预计将超过500所,为产业新增培养10万学员和1000名合格教师。

    2009年,思科系统得由北京大学管理案例中心和《经济观察报》颁发的"年度中国最受尊敬企业"奖项。此外,思科连续四年获得21世纪报业集团评选的"年度中国最佳企业公民"大奖。

    2009年,CCTV《我们》与思科网真系统合作正式开播。

    2011年11月8日,思科宣布正式成立其位于杭州、苏州和合肥的思科中国研发中心(CRDC)分支机构。为帮助思科开发创新网络技术和产品,这些城市中现有的思科研发团队将与思科中国研发中心进行高效整合,并一如既往地为加强思科在中国的研发发挥重要作用。杭州、苏州和合肥三地研发中心的成立,将进一步提升思科的创新能力和在行业内的领先地位。与此同时,此举也表明思科对中国市场的高度重视。

    2013年,诸城教育局采用了思科以UCS服务器为核心的最新云计算数据中心解决方案,借助思科最新Vblock架构,成功部署诸城教育局的教育云数据中心。诸城教育局将教育局数据中心网络、刀片服务器以及存储集成为一个统一的虚拟化平台,全县各个学校的应用全部集中在这个资源平台中,完全颠覆了以往的教育信息化模式。

    2014年3月18日,思科公司的中国总部正式落户杭州。这是浙江、杭州第一次引进世界500强企业的中国总部。据了解,思科公司总部位于上城区望江地块。

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